- Бери и внедряй
- Видео "Как разработать систему оплаты труда, которая увеличивает продажи"
Видео "Как разработать систему оплаты труда, которая увеличивает продажи"
Если до сих пор в своем бизнесе Вы встречаете такие ситуации:
- менеджеры не продают весь ассортимент, у них есть «любимый», который и так хорошо идет,
- достигнув определенной финансовой планки, продавцы успокаиваются,
- менеджеры не изучают ассортимент, не соблюдают стандарты продаж, не стремятся повысить свою квалификацию.
Тогда Вам срочно нужно менять систему оплаты труда!
И этот продукт вам просто необходим!
Правильная мотивация персонала способна значительно увеличить продажи - проверено на десятках примеров наших клиентов
Вы все еще платите продавцам % с оборота или маржи?
Такая система:
- ведет к хаотичным продажам,
- приводит к спонтанному увеличению фонда оплаты труда,
- не позволяет реально оценить качество работы продавца,
- расслабляет продавцов,
- и, в целом, снижает управляемость сотрудниками.
Именно поэтому мы не рекомендуем использовать систему оплаты труда, завязанную только на проценты от прибыли (маржи) или оборота!
Как нужно делать?
Подробнее об этом смотрите в видео:
И ещё несколько интересных мыслей по СОТ для Вас в этом видео:
Приобретайте Видео «Как разработать систему оплаты труда, которая увеличивает продажи» и введите у себя в компании эффективную СОТ!
Оплатите в 1 клик!
Нажимайте на кнопку ОПЛАТИТЬ и выбирайте удобный способ оплаты.
Все системы платежей, включая оплату по безналу.
Есть вопросы? Нужны дополнительные разъяснения?
Позвоните нашему менеджеру по телефону +7 (812) 336-43-15 или 8 (800) 555-00-19
и он с удовольствием ответит на все Ваши вопросы!
Или напишите на почту: info@mmkc.su
Больших Вам прибылей от мебельных продаж!
>Вам также могут подойти наши консалтинговые услуги:
Решения для вашего бизнеса
Бери и внедряй
- Методика по работе с клиентом для увеличения продаж мебели
- Готовые системы оплаты труда для оптовой мебельной компании
- Методика «Как организовать отдел активных продаж. 7 инструментов»
Индивидуальные решения
- Разработка системы оплаты труда (СОТ)
- Администрирование call-центра
- Разработка сценария приема входящего звонка
- Разработка сценария исходящего холодного звонка
- Написание коммерческого предложения